為進一步加強師德師風建設，提高教師師德修養，做好教師職業道德考核工作，近日，鄭州市管城回族區星火路小學開展教師職業道德考核活動。

活動中，學校成立教師職業道德考核工作小組，并對本次考核做全面安排和部署，明確了考核內容、程序和方式，同時也強調要嚴肅對待本次考核，做到公平、公正、公開。

本次教師職業道德考核方式非常多元化，包括學生評價、家長評價、教師互評、教師自評、領導小組評價。

在學生評價環節上，學生拿到《教師職業道德考核學生評價表》后，當場為任課教師評分。

放學后，學生將《教師職業道德考核家長評價表》帶回家，由家長根據任課教師情況按照評分標準實事求是、客觀公正地對班級任課教師打分，并且在評價表上留下自己寶貴的意見和建議，有利于家校教育合力的形成。

教師之間公平公正的互評，學校領導對教師的客觀評價，也都利于教師認識自身存在的問題。

此次評價全方位地對教師進行了綜合評定，也給教師提出了一個明確的、極具指導性的行為指南，幫助教師更好地修正、提升自身。

教師也紛紛表示今后一定從思想上提高認識，堅守師德紅線，完善自我，不斷提高自身業務能力和水平。