“鎮平是我家，鎮平發展我有份；我是鎮平人，鎮平振興我有責。”這句當好主人翁、建設新鎮平的話語，在南陽市鎮平縣內外、黨政商界引起強烈的反響。連日來，鎮平縣深入貫徹落實南陽市七次黨代會精神，全面落實“一二三五十”工作布局，聚焦招商引資、招才引智、招財引稅“三招三引”，強力實施“鎮平人建設新鎮平”戰略，打造“大抓落實、快抓落實、狠抓落實”升級版。

目標定位準。以“奮進全省30強、助力南陽建設副中心城市”為目標，把“鎮平人建設新鎮平”放在全球全國大格局、大視野下審視和謀劃，以更加開放包容的姿態，兼收并蓄的思維來定位“鎮平人建設新鎮平”。在“三招三引”方面，善謀大勢干出方向感，瞄準“靶心”聚力抓落實，全力實施“拉網式”推進，“點穴式”突破。招商引資上聚焦經濟開發區、返鄉創業園項目簽約、開工、達產和效益，招才引智上聚焦科研平臺建設和人才數據庫開發利用，招財引稅上聚焦企業簽約注冊數量和效益等，以“釘釘子”精神持續用力、久久為功，奮力建設新鎮平。

機制方法活。以“七個一”活動為載體，通過“簽約一批項目、展示一批成果、舉辦一批論壇、表彰一批典型、組織一次觀摩、開展一次比武、植種一片鄉情林”，實現“鎮平人建設新鎮平”實化、具體化、規范化；以“六個回歸”為抓手，全面推進“總部回遷、項目回移、資金回流、技術回鄉、信息回饋、智力回哺”，引領在外人才愛家鄉、建家鄉、回家鄉，為縣域經濟社會發展注入新動能、新活力。

督查考核實。組建“鎮平人建設新鎮平”工作專班，利用清明節期間召開全縣創新創業大會，比武打擂臺、集中晾曬評。制定印發《“鎮平人建設新鎮平”工作績效考評辦法》，對“三招三引”工作全面細化任務，量化具體分值，一月一考評、一季一通報、一年一展示，考核結果納入年度總評，按照南陽市“不作為、慢作為、亂作為”處理辦法嚴格兌現獎懲。