“萬人助企聯鄉幫村”活動動員大會召開后，許昌市各單位迅速進入工作狀態，理清工作思路，健全制度機制，以聯鄉幫村活動為抓手，推動許昌市農業農村工作全面提質增效。

聚焦“干什么”：

結合許昌市委市政府中心工作，把重要任務進行細化分解，促使聯鄉幫村干部盡快掌握鄉、村整體情況，明白“干什么”。鄉鎮、街道層面：明確基本概況、鞏固脫貧攻堅成果、鄉村建設、社會治理、安全生產、黨的建設、當前急需解決的主要問題；社區、村委會層面：村莊基本情況、鞏固脫貧攻堅成果、村兩委班子建設、村集體經濟發展、村莊建設、村莊治理、安全生產、當前急需解決的主要問題。

聚焦“怎么干”：

強化能力提升。聯鄉幫村活動辦公室人員來自不同的工作崗位，盡快把思想統一到市委市政府決策部署上來。迅速組織幫村活動辦公室人員開展“2+2”專題學習。學習動員大會精神、深入領會史根治座談會講話要求；學習“萬人助企聯鄉幫村”活動方案、相關政策文件匯編。

發揮參謀作用。系統梳理中央和省市鞏固脫貧攻堅成果、推進鄉村振興等政策文件，匯編成冊，為聯鄉幫村工作提供政策依據；編制《聯鄉幫村工作50問》口袋書，為市縣領導干部到鄉鎮（街道）、村委（社區）開展工作提供方法路徑。

建立問題臺賬。制定《聯鄉幫村工作統計臺賬》，便于市縣領導干部和服務工作組有效全面掌握鄉鎮（街道）、村（社區）需要解決的實際問題。

聚焦“干得好”

部門聯動制度。建立了“萬人助企聯鄉幫村”活動辦公室，暢通許昌市農業農村局、許昌市鄉村振興局、服務工作組以及涉及聯鄉幫村任務的市直部門之間溝通協調，確保信息對稱、有條不紊。

問題整改制度。明確服務工作組職責任務，積極主動服務好、配合好市縣領導干部聯鄉幫村工作，及時分類梳理發現的問題，交辦各縣（市、區）活動辦公室認真加以整改，并全程跟蹤督辦。同時，總結提煉工作中發現的典型經驗。

分析研判制度。對于縣級層面不能解決的問題，聯鄉幫村組定期集中分析研判，及時提交活動辦公室研究，拿出解決方案，為許昌市委市政府決策提供科學依據，推動問題全面解決，確保許昌市農業農村工作全面提質增效。（編輯 吉倩倩）